Human Journey Inspiratie
Publicaties
Regelmatig deel ik e-books over thema's als persoonlijke ontwikkeling, inclusief werkgeverschap en de employee journey. Ontdek hieronder de nieuwste publicaties:
GRATIS
Employee Journey Checklist: hoe scoort jouw organisatie?
In de checklist vind je praktische tips en uitleg per fase (van werving tot offboarding), als ook gerichte vragen om te bepalen wat al goed gaat in jouw organisatie en waar de kansen liggen.
- Uitleg over de vier belangrijkste fases van de employee journey: werving, onboarding, behoud en offboarding.
- 6 praktische tips per fase.
- Een invulbare checklist per fase waarmee je een ja- of nee-antwoord kunt geven op de gestelde vragen.
GRATIS E-BOOK INCL. POSITIEVE AFFIRMATIEKAARTEN
27 ideeën voor persoonlijke ontwikkeling
Senang betekent in het Indonesisch: je ontspannen voelen en tevreden zijn. In de deze tijd van altijd streven naar beter, meer willen en je alsmaar vergelijken met anderen, is je senang voelen een verademing. Ook in jouw persoonlijke ontwikkeling.
- Invulbare PDF om jouw activiteiten af te vinken
- Kies zelf uit wat bij jou past (of doe juist eens iets wat je heel spannend vindt)
- Tip: kijk vooral naar idee #27 (mijn favoriet!)
GRATIS
Inhaakkalender 2025 voor HR en leidinggevenden
De Inhaakkalender 2025 is speciaal voor HR-professionals en leidinggevenden die de verbinding binnen hun team willen versterken. Deze kalender biedt elke maand inspirerende ideeën voor activiteiten en initiatieven – van Blue Monday tot Nationale Ouderendag – waarmee je medewerkers raakt op de momenten die ertoe doen.
Met deze kalender:
- Vergroot je betrokkenheid: Creëer waardevolle momenten die medewerkers motiveren en verbinden.
- Plan vooruit: Zorg dat je belangrijke thema’s en dagen niet mist.
- Versterk je organisatiecultuur: Laat zien dat je aandacht hebt voor wat medewerkers belangrijk vinden.
Blogs
Regelmatig deel ik blogs over thema's als persoonlijke ontwikkeling, inclusie en de employee journey. Ontdek hieronder de nieuwste blogs.
Human Journey programma voor werkgevers
1:1 Human Journey programma
Direct te starten
In dit programma (3 maanden) ontwikkel je een strategische en mensgerichte medewerkersreis die de betrokkenheid verhoogt, verloop/verzuim verlaagt en jouw rol van cultuurexpert versterkt. Het biedt de templates en kennis om een People & Culture strategie en een positieve employee journey te creëren en te implementeren.
Uniek in dit programma:
- Live sessie Employee Journey Deep Dive bij jou op locatie
- Planning op maat
- 1:1 online consultancy-sessies
Groepsprogramma EmpowerHR
Nieuwe groep start in september 2025
In dit programma (4 maanden) ontwikkel je, samen met anderen, een strategische en mensgerichte medewerkersreis die de betrokkenheid verhoogt, verloop/verzuim verlaagt en jouw rol van cultuurexpert versterkt. Het biedt de templates en kennis om een People & Culture strategie en een positieve employee journey te creëren en te implementeren.
Uniek in dit programma:
- Kick-off lunch met alle deelnemers
- Live dag met alle deelnemers om je plan te presenteren
- Whatsapp-groep met de andere deelnemers
Direct zelf aan de slag
DIY: Arbeidsvoorwaarden Reality Check
Ontdek binnen 1 uur alles over het verbeteren van de arbeidsvoorwaarden en verbeter direct jouw vacatureteksten. Slechts €47!
Online cursus: Employee Journey in kaart brengen
Deze cursus helpt jou om de hele medewerkersreis - van werving tot offboarding - in kaart te brengen en te verbeteren. Je stelt een actieplan op om gerichte verbeteringen door te voeren inclusief handig werkboek!
Human Journey programma voor jouw persoonlijke groei
Human Journey programma voor jouw persoonlijke groei
Direct te starten met een planning op maat
In 8 weken van onzekerheid en (keuze)stress naar weten waar je voor staat, wie je bent, wat jou energie geeft en een duidelijke route voor je verdere (werk)leven.
Het programma is een combinatie van online sessies (inhoud bepalen we grotendeels samen), opdrachten uit de Human Journey modules en de Human Journey Journal.
Meer zien, luisteren of lezen?
Podcast Mensgericht werkgeverschap
In de podcast van Voxtur ga ik met TJ en Jortijn in gesprek over mensgericht werkgeverschap. Wat is het? Waarom is het belangrijk? En waarom houd ik niet van de term werkgeluk?
Samenwerkingen met andere partijen
Regelmatig werk ik samen met andere organisaties, onder andere voor contentcreatie. Zo deel ik mijn visie op inclusie & mantelzorg in de whitepaper van Fello.
Artikelen, interviews en media
Ik ben onderdeel van verschillende netwerken op het gebied van HR, zoals met HR & Communicatie en HR community. Ook staan er artikelen van mij in de media. Ben je op zoek naar een spreker of wil je graag een interview over thema's als inclusie, mensgericht werkgeverschap en mentale gezondheid?
Plan een vrijblijvende kennismaking
Heb je vragen? Of wil je sparren welk programma bij jou past? Ik kom graag met je in contact!
Je kunt mij appen of bellen (+31 6 13 86 03 03), mailen ([email protected]) of hieronder een afspraak inplannen. Tot snel!